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        1. 杭州佳才人力資源管理
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          人力資源

                    一站式服務

          勞務派遣         勞務外包

          人事代理         招聘直聘

          社保代繳         獵頭服務

          S

          主營業務

                 ? 服務項目 

                1) 派遣員工工資的發放(開具正式發票)    

                2) 派遣員工社保、公積金的繳納(開具正式發票)   

                3) 意外情況協調處理(工傷事故、交通事故等)  

                4) 勞動保障政策咨詢

                ? 服務流程

                1) 雙方公司提供相應資質供企業審核;  

              2) 企業與我公司簽訂《人事代理協議》; 

              3) 企業提交代理員工花名冊;    

                4) 企業提供與代理員工簽定的勞動合同復印件;   

                5) 企業提供代理員工二代身份證正反面復印件2份。

                 ? 作用 

                人事代理有利于促進企業人事管理事務的社會化。一些不屬于企業人事管理的社會事務,如檔案管理、戶籍管理、計劃生育管理、離退休管理等,隨著市場經濟發展和各個方面的體制改革,這些事務必須社會化,以減少企業負擔。 

                人事代理有利于促進人事管理事務的專業化。企業的所有的活動都要求以最低的成本取得******的收益,人事代理通過專業化的、優質的人事事務服務,滿足了在競爭中降低成本、提高效益的要求,有些人事事務如果由企業自己承擔,遠不及由專門人事代理機構承擔成本低、效果好。    

                人事代理有利于企業人事管理的規范化。發展人事代理,將有利于企業形成科學的、較為規范的現代企業人事管理制度。

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